集团举行企业文化分享会
发布时间:2016-07-06
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随着集团迅猛发展,越来越多“90后”、“95后”的新鲜人加入进来。为了让他们更深入地了解公司企业文化、更好地融入团队,成为真正的“赛尔人”,6月30日下午,集团企业文化组举行首次企业文化分享会,来自各公司的20余名新老员工参与分享并互动交流。
企业文化组田园从企业文化的概念、构成、集团企业文化体系、使命、愿景、核心价值观、文化理念等方面进行了系统阐释。随后,在座同事分别分享了自己对集团企业文化的理解,以及身上发生的各种企业文化小故事。
“企业或许无权去改变八小时以外的员工生活,但企业文化却能在一天又一天的八小时内,将性格各异的人渐渐融合成一群有着共同企业文化特质的人。”会上,大家在白纸上画出了自己心目中的赛尔人形象,有人画了招财猫,认为赛尔人以效益为先,又能像猫一样精致优雅;有人画了长颈鹿,做到高瞻远瞩,强化优势,才能在残酷的竞争中适者生存;还有人画了熬夜加班的忙碌身影,整洁干练的白衬衫……
通过这么一次分享与交流,相信大家会对公司的企业文化有一个更直观的理解与认识。乔布斯说,文化不是纸面上的宣传,而是信仰什么,如何思考,如何做事。有着共同信仰的赛尔人,一定可以在外贸的红海中走出一片新天地。
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